INSTITUT PROFESSIONNEL DE CERTIFICATION
AYEZ UNE AVANCE SUR LE TEMPS
Arrêté ministériel N° 0142/MINEFOP/SG/DFOP/SDGSF/SACD

Prestation de services offerte

Nous avons fait le choix de l’innovation et du perfectionnement continus dans le but de développer des compétences rares et de concevoir des solutions innovantes, afin de toujours mieux répondre aux besoins de nos clients.

IPC : les solutions

IPC intervient sur l'ensemble des activités (conseil, maîtrise d’ouvrage, ingénierie applicative et gestion des infrastructures) en répondant aux besoins de compétences et d’expertises de ses clients selon les modalités les plus appropriées à leur contexte.

Des équipes expertes :

Nous développons des partenariats stratégiques avec les entreprises ou organismes, qui s’inscrivent dans un plan de formation et de certification avec nos consultants afin de toujours répondre aux besoins de nos clients.

Une haute qualité de service :

La qualité de service constitue une priorité majeure pour IPC. Elle traduit notre engagement en termes de satisfaction clients et d’excellence opérationnelle.

Un groupe national et international

IPC s’appuie sur un réseau national et international présent dans la sous-région africaine, l’Europe ou l’Amérique.

La traduction de diplôme, une étape souvent indispensable

Faire traduire vos relevés de notes, vos diplômes et vos suppléments de diplômes est un passage obligé pour pouvoir étudier dans les universités et grandes écoles Angloxasonne. 

Lors de la réalisation de votre dossier, les universités peuvent vous demander de réaliser une traduction de l'ensemble de vos diplômes faîte par un traducteur reconnu afin de valider vos acquis et formations. Vous devez donc contacter un traducteur permettant de valider au niveau international la traduction qu'il vous fournira, afin qu'elle soit reconnue partout.

Les tarifs dépendent en partie du nombre de pages ou de mot à traduire, et plus la quantité est importante, plus le tarif sera dégressif. Une fois le document traduit, celui-ci devra contenir une déclaration certifiant la traduction conforme à l'original. 

Pour bénéficier de notre offre "privilégiée" sur la traduction de diplômes, vous pouvez nous contacter

Recrutement : Résolument RH

Ce n'est pas vraiment une surprise, les diplômes ne suffisent plus pour garantir un emploi. Les recruteurs creusent au-delà des sésames acquis auprès des écoles, des universités et recherchent des compétences bien précises, techniques bien sûr, mais aussi de l'ordre des « compétences douces » – pensée critique, résolution de problèmes, créativité, savoir-être, etc. – qui assurent l’adaptation de l’individu à des postes potentiellement très différents. Les recruteurs sont donc avant tout attentifs aux capacités de :

  • Travailler en équipe
  • Prendre des décisions et résoudre des problèmes
  • Communiquer oralement avec des collaborateurs et des intervenants extérieurs à l'entreprise
  • Planifier, organiser et prioriser le travail
  • Obtenir et traiter l'information
  • Vendre et influencer les autres

Ces compétences relèvent surtout de la capacité à interagir avec les autres de manière efficace. Les recruteurs, ne se limitent plus aux seuls diplômes, mais privilégient désormais les capacités de maîtrise et de gestion des émotions. Des collaborateurs dotés d'empathie et de ces nouvelles compétences mettant l'accent sur le travail en équipe, l'écoute et la communication ou encore l'organisation, et qui renforceront non seulement la culture de l'entreprise mais aussi son organisation agile.

IPC aborde le marché avec un prisme RH résolument innovant, par le développement des talents, tout en maîtrisant parfaitement l'ensemble des fondamentaux des métiers : la qualité des livrables et le respect des engagements.

Des solutions en délégation de personnel pour toutes nos expertises:

  • Assistance technique
  • Centres de services
  • Services d'externalisation de la gestion de la sous-traitance des fournisseurs de services

Des services RH dédiés aux métiers:

  • Recrutement permanent
  • Recrutement en volume,
  • Evaluation de profils
  • Protection de la marque employeur

Étudier à l'étranger, devenir un étudiant international

Rêve pour certains, contrainte pour d'autres, il n'empêche qu'aujourd'hui partir à l'étranger est devenu un requis minimum sur le CV plus qu'un avantage, pour qui souhaite occuper une place importante au sein d'une entreprise.

Étudier à l'étranger est un projet à la fois incroyablement passionnant et intéressant à la fois au niveau personnel mais aussi professionnel. Étudier à l'étranger, c'est l'assurance de parler une deuxième langue et de prouver à tous votre ouverture culturelle. Les opportunités sur le marché du travail ne manquent pas, alors que les étudiants partant étudié à l'étranger réussissent quasi-systématiquement les concours d'entrée dans les meilleures grandes écoles.

Si vous avez l’opportunité ou l’envie de partir étudier à l’étranger, saisissez cette chance ! Les avantages sont nombreux, tant pour votre CV que pour votre culture personnelle.

Pour autant, un séjour d’études à l’étranger ne s’improvise pas. Formalités administratives, choix du pays et du cursus, financement, vie sur place : de nombreux paramètres sont à anticiper, plusieurs mois avant le départ.

Vousvoulez venir à la rencontre d’universités Américaine, Canadienne, en Angleterre ou Kenyane, découvrir leurs programmes d’études, connaître les modalités pour partir. A IPC, vous trouverez de nombreux conseils pratiques pour faire de votre séjour une véritable réussite.

Organisation de séminaire ou colloque

L'organisation de votre Séminaire d'Entreprise, c'est notre métier !

Certaines entreprises confient l’organisation de leur séminaire à une agence. Tandis que d’autres préfèrent elles-mêmes organiser leur séminaire. Même si c’est une solution moins chère, il faut reconnaître qu’elle n’est pas facile. Une petite erreur et votre séminaire est un échec. C’est la raison pour laquelle avant d’organiser un séminaire, il faut prendre certaines mesures.

L’organisation d’un séminaire ou colloque n’est pas une tâche facile. En effet, cela nécessite un travail minutieux parce qu’il suffit que vous oubliez un détail et tout tombe à l’eau. Il ne faut donc pas négliger l’organisation d’un séminaire. Cette activité demande beaucoup de choses à prendre en compte. Il faut la prendre très au sérieux.

Il n'y a pas une seule méthode pour organiser un séminaire, car il existe de nombreux types de séminaires : séminaire de travail, séminaire de motivation (parfois agrémenté par un Team-building), séminaire d'intégration, séminaire de lancement de produit, ...

Organiser un séminaire d'entreprise, c'est faire face à une multitude de possibilités qui se doivent d'être maitrisées, de la réflexion préalable jusqu'au moindre détail d'organisation. Nos propositions de séminaires sont prioritairement fonction de vos objectifs de management.

Processus d’audit de performance stratégique confidentiel

On nous pose souvent des questions sur la façon dont nous effectuons nos audits de performance, plus particulièrement sur ce que les entités que nous auditons peuvent attendre de nous et ce que nous attendons d’elles.

Dans le cadre de ses travaux, le Bureau d’audit de IPC s’efforce, d’une part, de promouvoir le respect, la confiance et l’intégrité dans ses relations avec les entités et, d’autre part, de maintenir son indépendance, son professionnalisme et son objectivité.

Notre but principal est de mieux servir la direction managériale en veillant à ce que les rapports et les recommandations qui découlent de nos audits de performance soient équitables et objectifs, et à ce qu’ils soient perçus comme tels par les personnes chargées de modifier la façon dont l’entreprise ou l’organisation gère les fonds.

Qu’est-ce qu’un audit de performance?

Les audits de performance consistent à examiner les activités ou les programmes de l’entreprise ou de l’organisme par rapport à des critères établis afin de répondre aux questions suivantes :

• Les activités ou les programmes sont-ils gérés avec le souci de l’économie, de l’efficience et de leur effet sur l’environnement?

• L’entreprise a-t-elle mis en place les moyens pour mesurer l’efficacité de ses activités ou de ses programmes?

En d’autres mots, un audit de performance est une évaluation systématique, objective et indépendante de la mesure dans laquelle l’entreprise assume ses responsabilités et gère convenablement ses activités et ses ressources.

Les audits de performance sont planifiés, exécutés et communiqués conformément aux normes professionnelles d’audit. Ils sont réalisés par des auditeurs professionnels qui :

• Etablissent des objectifs et des critères d’audit pour l’évaluation de la performance;

• Recueillent les éléments probants nécessaires à l’évaluation de la performance par rapport aux critères;

• Communiquent tant les constatations positives que négatives;

• Tirent des conclusions par rapport aux objectifs d’audit qui ont été établis;

• Recommandent des améliorations lorsqu’ils constatent des écarts importants entre les critères et la performance au terme de leur audit.

Qui est audité?

Une entité auditée peut être une entreprise, un organisme ou une organisation du secteur public qui peut être audité selon la Loi sur le vérificateur général.

Les audits de performance contribuent à l’efficacité et aident l’entreprise ou l’organisme à rendre des comptes au manager et aux employés.

Management stratégique et Facilitateur d'événements d'entreprise :

Vous pouvez avoir les meilleures opportunités, les meilleures ressources dans votre entreprise mais si vous ne savez fructifier et tirer bon profit, mêmes les faveurs du régime en place ne feront pas de vous un entrepreneur milliardaire à vie. Dans la vie, vous pouvez tout avoir pourvu que vous soyez prêt à en payer le prix. S’il y a une personne qui sait très bien se battre pour obtenir ce qu’il veut, c’est bien vous.

Nous avons conscience que chaque événement est particulier et unique c’est pourquoi nous vous proposons de nous contacter, par mail ou téléphone, afin que nous puissions échanger ensemble sur votre projet dans le but de vous fournir une proposition évènementielle personnalisée et adaptée à vos attentes.

Déploiement de Bureaux de Projets

L’un des développements les plus significatifs de ces dernières années au sein des organisations est la formalisation et le déploiement de Bureaux de Projets (ci-après PMO). Dans un contexte de mondialisation des marchés, de projets de plus en plus complexes et de « virtualisation » des équipes, la professionnalisation et la normalisation de la gestion de projet devient un facteur de réussite. C’est ainsi que le PMO (Project Management Office) ne cesse de gagner en légitimité et, plus souvent qu’autrement, en crédibilité.

La mise en place d’un Project Management Office permet de définir et de déployer une méthodologie organisationnelle en gestion de projet qui, à terme, permettra de généraliser les bonnes pratiques du domaine. Cela dit, comment mettre en place un PMO ? Quelles sont les bonnes pratiques du déploiement d’une telle entité ? C’est à ces soucis qu’IPC vous sera utile pour mettre au sein de votre structure un PMO.

Bien que les étapes de mise en place d’un bureau de projets dépendent du contexte de l’organisation qui l’adopte et du type de PMO à déployer. À terme, le PMO doit devenir une instance de décision ou de consultation stratégique pour la direction générale de l’organisation en matière de projets. Outre sa fonction d'auditeur et de support aux projets, il doit être en mesure de justifier ses choix concernant les projets à venir (rentabilité, alignement avec la stratégie organisationnelle, etc.) mais aussi concernant les projets en cours en fonction des résultats générés par les tableaux de bord et les indicateurs qu’il aura mis en place.

Formulaire de préinscription

Certifications internationales

Actuariat

Un actuaire est un expert qui utilise des théories de probabilités, de statistiques et de mathématiques financières pour apporter !des solutions à des questions concernant la création de valeurs, la prise de participation, la rentabilité immédiate et future, la tarification de risques, la détermination du passif et de son investissement approprié, la politique de souscription.+ Plus d'informations

CPA"Certified Public Accountant"

Un expert-comptable est un professionnel de la comptabilité. Il tient, contrôle, surveille, redresse la comptabilité des entreprises et entités juridiques...+ Plus d'informations

ACCA"Association of Chartered Certified Accountant"

L'Association of Chartered Certified Accountants est l'un des plus grands organismes comptables du monde. La qualification ACCA vous fournit une base solide sur laquelle construire une carrière réussie dans le secteur privé...+ Plus d'informations

Analyse financière CIFA"Certified Investment and Financial Analyst"

Un Analyste financier est un professionnel de l’évaluation méthodique de la situation financière d’une entreprise, d’une personne ou d’un projet...+ Plus d'informations

PMP"Project Management Professional"

Le PMP® (Project Management Professional) est destiné aux gestionnaires d’expérience qui désirent augmenter leur connaissance et mieux comprendre la gestion de projet...+ Plus d'informations

ITIL ®" Information Technology Infrastructure Library"

ITIL propose une démarche de gestion de la production et des services informatiques. Après plusieurs années de réflexion et d'expérience, ITIL se pose comme le référentiel le plus abouti des meilleures pratiques...+ Plus d'informations

CISSP"Certified Information System Security Professional"

La certification de référence CISSP® est indépendante, pragmatique et internationalement reconnue. La certification CISSP permet d’étalonner son niveau de compétence tant au niveau des connaissances techniques qu’au niveau analyse des risques et audit des systèmes dans une optique de gouvernance des systèmes d’informations... + Plus d'informations

CIW Web Foundations Series"Certified Internet Web - Web Foundations Series"

Les nouvelles technologies ont investi notre quotidien et bouleversé notre économie. Les métiers du web ont le vent en poupe auprès des recruteurs. Aujourd’hui dissocier le web et les moteurs de recherche est de plus en plus difficile. C’est là que la certification internet web offre le plus de perspectives. + Plus d'informations

Fomations professionnelles

Anglais

La grammaire est simple, mais la prononciation est importante! Voila un ponctif trop souvent entendu à propos de la langue anglaise. + Plus d'informations

Gestion financière et Comptabilité informatisée

Douane et transit

Fiscalité des entreprises

Logistique et transport

Sécrétariat bureautique

sur Facebook
PARTENAIRES : KASNEB - PMI - SOA - ACCA - Sauter Training & Simulation - Simultrain